Przywództwo w WoW Support Studio Proletariat nie uzna Unii dobrowolnie

Kierownictwo w firmie Proletariat, twórcy gry Spellbreak, która została przejęta przez Activision Blizzard w celu pomocy przy World of Warcraft, nie uzna dobrowolnie wysiłków związkowych pracowników. Zamiast tego kierownictwo złożyło wniosek o głosowanie związkowe za pośrednictwem Krajowej Rady ds. Stosunków Pracy.

Członkowie Proletariat utworzyli Proletariat Workers Alliance z pomocą Communication Workers of America w grudniu w odpowiedzi na przejęcie studia. W nowym poście na blogu kierownictwo Proletariatu określa się jako „pro-robotnicze”, wskazując, że nazwa studia wywodzi się z niezadowolenia, jakiego założyciele studia doświadczyli w innych miejscach w branży gier wideo. Przywództwo twierdzi, że wybór ubiegania się o wybory NLRB zamiast dobrowolnego uznania nowego związku pracowniczego jest bardziej sprawiedliwy i „pozwala pracownikom uzyskać wszystkie informacje i różne punkty widzenia”.

Członkowie Sojuszu Robotniczego Proletariatu nie zgadzają się. W oświadczeniu za pośrednictwem CWA, Proletariat Workers Alliance stwierdza, że ​​działania kierownictwa nie były „pro-pracownicze”, a zamiast tego wyszły „prosto z podręcznika niszczenia związków, używanego przez Activision i wielu innych”. Związek twierdzi, że ostatnie spotkanie „ratusza” w studiu było ewidentnie antyzwiązkowe i miało miejsce tego samego dnia, w którym ZeniMax Workers United ogłosiło, że ich związek został dobrowolnie uznany przez firmę macierzystą Microsoft.

„Możemy sami zdecydować, czy chcemy związku” – czytamy w oświadczeniu Sojuszu Robotniczego Proletariatu. „Nie potrzebujemy pomocy ze strony kierownictwa. Potrzebujemy – i zasługujemy – na szacunek i neutralność. Chcemy postępować właściwie przez nasz zespół i współpracować z kierownictwem bez sporów”.

Sojusz Pracowników Proletariatu jest daleki od pierwszego związku w Activision Blizzard, który musiał przejść przez NLRB, aby zostać uznanym. Pracownicy kontroli jakości zarówno w Raven Software, jak i Blizzard Albany starali się o uznanie ich związków przez kierownictwo, ale te prośby zostały odrzucone. Zamiast tego rozwijające się związki przeprowadziły wybory za pośrednictwem NLRB, które zostały zatwierdzone przez większość pracowników w każdej grupie, pomimo twierdzeń Activision Blizzard, że grupy pracowników kontroli jakości w każdym studiu nie kwalifikują się do uzwiązkowienia.

Jeśli przejęcie Activision Blizzard przez Microsoft za 69 miliardów dolarów usunie przeszkody prawne, inne studia, które chcą zjednoczyć się w Activision Blizzard, prawdopodobnie będą miały łatwiej w przyszłości. To dlatego, że Microsoft podpisał w zeszłym roku umowę o neutralności pracowniczej z CWA, która ułatwi, a nie utrudni pracownikom wstępowanie lub tworzenie związków zawodowych, jeśli przejęcie dojdzie do skutku.