Teraz poznaj najświeższe informacje dotyczące Grand Theft Auto 6 i kontrowersji wokół powrotu pracowników do biura.
Krytyka Rockstara
Po ogłoszeniu, że Grand Theft Auto 6 znajduje się w końcowej fazie rozwoju i ma zostać wydane w 2025 roku, pracownicy, wypowiadając się pod warunkiem zachowania anonimowości za pośrednictwem swojego związku zawodowego, krytykują decyzję Rockstar. Ci drudzy potępiają brak konsultacji i obawiają się powrotu do praktyk „crunchowych”, równoznacznych z długimi nadgodzinami i przepracowaniem.
Według zeznań telepraca okazała się wybawieniem dla wielu pracowników Rockstar, pozwalając im pogodzić obowiązki rodzinne, specyficzne potrzeby i podróże. Powrót do pracy w pełnym wymiarze godzin jest przez pracowników postrzegany jako regres.
Lęki i powrót do praktyk „chrupania”.
Pracownicy niepokoją się możliwym powrotem do praktyk „crunchowych” w Rockstar, zwłaszcza w celu dotrzymania terminów wyznaczonych na wydanie GTA 6. Niezadowolenie podsycają obawy o nadmierne nadgodziny bez odpowiedniej rekompensaty finansowej. Pracownicy domagają się przeglądu decyzji podjętych przez kierownictwo i otwartego dialogu w celu znalezienia kompromisu korzystnego dla wszystkich.
Poprzednie prace nad grami w Rockstar były pełne praktyk „chrupania”, w ramach których pracownicy byli zmuszani do pracy przez długie godziny, w tym w weekendy, w stresujących warunkach. Mimo że wprowadzono ulepszenia, pracownicy nadal nieufnie podchodzą do powrotu do metod, które mocno odbiły się na ich samopoczuciu.
Źródło: www.thegamer.com



